Soy una mujer activa y una madre: alguien que lucha por su vida todos los días
Hoy en día, ser una mujer activa y madre es siempre un desafío que debe ser aceptado por la sociedad.
La reconciliación de la vida familiar y profesional no es obvia en muchos países e implica el despliegue de múltiples estrategias personales para encontrar un equilibrio.
Es un desafío, sin duda, para muchas mujeres.
Han pasado los años desde el momento en que las mujeres estaban confinadas a la esfera privada. Hoy en día, invierten en espacios públicos y tienen roles que hasta ahora se consideraban masculinos.
Sin embargo, todavía hay muchas batallas que se pelearán y ganarán en un entorno social complejo, donde ni siquiera existe el salario igual
Ser una mujer activa trae importancia y satisfacción, y ser madre trae felicidad pero ... ¿Cómo armonizar estas dos características? Te invitamos a pensar en esto.
Mujer Activa: LaSupermujer
Siglo 21
- Ser una mujer activa significa tener un día entre 4 y 8 horas. Si, además, tenemos hijos, podemos olvidarnos de las horas de descanso.
- Nos levantamos temprano, organizamos nuestro día con su cónyuge (si tenemos uno) y tratamos de dividir las tareas para que todos asumir sus responsabilidades y encontrar su lugar, incluso el más pequeño.
Vamos a trabajar, nos vamos a casa, preparamos la comida, las lavadoras, ayudamos con la tarea, acompañamos actividades extracurriculares y Intentamos, en cualquier momento, dar lo mejor de nosotros mismos.
Descubra: consejos para aumentar la autoestima de sus hijos Este caso incluso se considera "ideal" porque
una gran cantidad de las madres no pueden hacer que sus hijos vuelvan a la escuela y hablar con ellos hasta altas horas de la noche.
- El principio de igualdad no se ve por ningún lado
- En el hogar, mujeres que tienen la responsabilidad exclusiva de las tareas y los niños son muy numerosos.
- Si trabajan, sus salarios se consideran a veces como "complementarios" "En la esfera pública, la imagen siempre es muy discriminatoria para las mujeres: el embarazo a menudo es sinónimo de despido.
Hoy, en el siglo XXI, la igualdad entre mujeres y hombres el género aún no es visible, y ser una mujer activa además de ser madre implica periodos de estrés muy difíciles.
Noruega, el paraíso de la conciliación
Noruega es hoy una un buen ejemplo de conciliación de la vida familiar y profesional: países de todo el mundo deberían echarle un vistazo.
Estas son algunas de sus políticas que se desarrollan en muchos artículos:
- La ley otorga a la madre 46 semanas de dejar, con 100% de salario - o 56 semanas, con 80% del salario -
- El padre tiene derecho a entre 10 y 12 semanas.
- El país ofrece a las familias 125 euros por niño hasta que cumplan 18 años.
- Noruega tiene 4,9 millones de habitantes y el 80% de las mujeres trabaja fuera de su hogar
- 44% de los puestos en el consejo están en manos de mujeres. Esto ha sido posible gracias a una legislación estricta que busca, sobre todo, la igualdad de género.
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El nacimiento de un nuevo generación: madres "alfa"
Esta información seguramente ha llamado su atención. En los últimos años, debido a la crisis económica y al desarrollo de nuevas tecnologías, ha surgido un nuevo perfil de madre activa que se ha desarrollado en la sociedad:
- Las madres alfa son madres activas que invierten mucho en la educación de sus hijos.
- A pesar de que continúan asumiendo la mayoría de las responsabilidades del hogar, tienen una vida activa, tanto social como profesional.
- Muchos de ellos hacen tareas domésticas en parte gracias a las nuevas tecnologías, hacen sus compras Internet y conoce los métodos de educación, desarrollo personal, moda, sociedad y ciencia.
- Estas son mujeres de entre 35 y 49 años, muchas de las cuales son mujeres. madres solteras que, como hemos dicho, privilegian a sus hijos pero también a su bienestar personal, a su felicidad
- Planean sus horarios a la perfección, viven el momento presente, prestan atención a su comida y la de sus hijos, y tienen control sobre sus vidas y las de sus hogares.
- Esta es, sin duda, una generación de mujeres jóvenes que desean tomar el control de sus responsabilidades sin perderse la infancia de sus hijos.
Estas madres ingresan al movimiento llamado " paternidad lenta ", que consiste en iniciar un ritmo sano y maduro para los niños, sin estrés ni presión.
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Organizar una casa requiere una inversión económica y eso implica "salir de casa". Así que esperamos que las instituciones y la sociedad comprendan rápidamente esta urgente necesidad de conciliación.
Invertir en la educación de sus hijos es invertir en el futuro.
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